EICC 社會(huì)責(zé)任內(nèi)審培訓(xùn)考試題
部門(mén): 姓名: 日期: 得分 :
一、 選擇題:毎題2分,共20分
1、在一次審核中,審核員發(fā)現(xiàn)工廠有關(guān)于強(qiáng)迫勞工的詳細(xì)政策。這個(gè)廠的一個(gè)主要?jiǎng)趧?wù)中介的代表被訪時(shí)表示,她的公司并沒(méi)有這樣的政策。根據(jù)EICC行為準(zhǔn)則,這家供應(yīng)商是否合規(guī)?
FORMCHECKBOX 這家供應(yīng)商符合EICC關(guān)于強(qiáng)迫勞工的要求.
FORMCHECKBOX 這家供應(yīng)商沒(méi)能確保它的轉(zhuǎn)承包商和勞務(wù)中介有抵制強(qiáng)迫勞工的政策與程序.
2、 訪談的工人報(bào)告他們要在工作臺(tái)處用餐,這樣在生產(chǎn)旺季時(shí)就可以一邊用餐一邊工作了。這是否違反了EICC的行為準(zhǔn)則要求?
FORMCHECKBOX 是Yes FORMCHECKBOX 否No
3、根據(jù)EICC行為準(zhǔn)則,工人的工資條上是否需要既顯示正常工資,又要顯示加班工資?
FORMCHECKBOX 是Yes FORMCHECKBOX 否No
4、 審核員發(fā)現(xiàn)工廠有詳細(xì)的政策規(guī)定,指出了如果發(fā)現(xiàn)誤招了16歲以下的工人應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)。這個(gè)政策規(guī)定,如果發(fā)現(xiàn)有誤招童工,工廠應(yīng)立即終止與其的勞動(dòng)關(guān)系。這樣的政策是否符合EICC要求?
FORMCHECKBOX 符合,EICC只是要求童工離開(kāi)工廠。
FORMCHECKBOX 不符合,EICC要求公司為誤招的童工提供援助。
5、一家供應(yīng)商與其所有的客戶簽訂了保密協(xié)議。協(xié)議只是用于保護(hù)供應(yīng)商的知識(shí)產(chǎn)權(quán),而沒(méi)有保護(hù)客戶的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。這是否符合EICC的道德準(zhǔn)則?
FORMCHECKBOX 符合,準(zhǔn)則沒(méi)有專指要保護(hù)客戶信息。
FORMCHECKBOX 不符合,必須要保護(hù)客戶的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
6、 一家公司的禮品政策規(guī)定雇員只可以收取價(jià)值25美元以下的禮品。這項(xiàng)政策是否符合EICC的要求?
FORMCHECKBOX 符合,25美元屬于正常的價(jià)值。
FORMCHECKBOX 不符合,禮品政策必須不僅要限制禮品的價(jià)值,還要限制禮品的頻率。
7、體力要求高的工作包括下列6個(gè)選項(xiàng)中的哪4種工作:1) 人工物料處理, 2) 化學(xué)煙氣, 3) 重復(fù)負(fù)重勞動(dòng), 4) 過(guò)多行走, 5) 長(zhǎng)時(shí)間站立, 和 6) 高度重復(fù)的裝配工作。
FORMCHECKBOX 1, 3, 5 and 6 FORMCHECKBOX 2, 3, 4 and 5 FORMCHECKBOX 2, 4, 5 and 6 FORMCHECKBOX 1, 3, 4 and 6
8、對(duì)于工人宿舍,下面的哪些項(xiàng)目不是EICC所要求的?
FORMCHECKBOX 緊急出口 FORMCHECKBOX 空調(diào) FORMCHECKBOX 洗澡用的熱水 FORMCHECKBOX 合理的私人空間 FORMCHECKBOX 供暖和通風(fēng)
9、EICC準(zhǔn)則和審核標(biāo)準(zhǔn)要求風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)管理包括下列的哪些內(nèi)容:a) 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別, b) 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí), c) 實(shí)施程序控制, 和 d) 實(shí)施物理控制。
FORMCHECKBOX a, b and c FORMCHECKBOX b, c and d FORMCHECKBOX a and b FORMCHECKBOX c and d FORMCHECKBOX 上述各項(xiàng)
10、下面的 不屬于現(xiàn)場(chǎng)審核的范疇。
FORMCHECKBOX 確定不項(xiàng) FORMCHECKBOX 糾正措施的驗(yàn)證 FORMCHECKBOX 、首次會(huì)議 FORMCHECKBOX 、末次會(huì)議
二、 判斷題:每題 2 分,共 20 分;對(duì)寫(xiě)T;錯(cuò)寫(xiě)F;
1、必要時(shí),可使用保安人員向工人采取紀(jì)律措施; ( )
2、在做人力資源招聘訪談時(shí),人力資源經(jīng)理說(shuō):我們不招聘懷孕女工;( )
3、公司組裝車間管理制度規(guī)定,員工上班期間不許隨意走動(dòng),去洗手間和喝水規(guī)定在工間休息的時(shí)間內(nèi)。( )
4、公司選舉了2名員工代表,這兩個(gè)人是公司的老員工,目前是領(lǐng)班崗位。( )
5、公司為了確保員工加班是自愿的,要求員工填寫(xiě)自愿加班申請(qǐng)單。( )
6、審核車間時(shí),看到清潔工將車間的危險(xiǎn)廢棄物和包裝材料一起放入垃圾收集車內(nèi),清潔工說(shuō)這些要在廢棄物倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)一分類。 ( )
7、為了規(guī)避工作時(shí)間7休1的問(wèn)題,某工廠周日上班要求員工不用打上班卡 ( )
8、為了教育員工,工廠貼出員工警告通告,通告內(nèi)容:貼片車間XXX員工,連續(xù)三天不服從公司加班安排,按照公司規(guī)定給予警告一次。( )
9、因?yàn)槭莾?nèi)部的審核,所以內(nèi)部質(zhì)量審核發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)只要在末次會(huì)議口頭說(shuō)清楚即可,不用開(kāi)啟書(shū)面的不符合項(xiàng)報(bào)告。 (×)
10、審核的首次會(huì)議應(yīng)該由公司總經(jīng)理主持。(×)
三、簡(jiǎn)答題:每題 5 分,共20 分;
1、說(shuō)出EICC覆蓋的五個(gè)方面?
2、列出本公司所在行業(yè)的健康安全防護(hù)要點(diǎn)?
3、簡(jiǎn)述內(nèi)審的基本步驟?
4、簡(jiǎn)述什么是第一方審核;第二方審核;第三方審核及其作用?
四、 根據(jù)以下不符合事實(shí)描述,進(jìn)行原因分析(毎題至少寫(xiě)5條原因),并寫(xiě)出糾正措施。毎題10分,共20分
1、車間內(nèi)部、地下倉(cāng)庫(kù)、消防控制室等多處無(wú)應(yīng)急燈及安全出口標(biāo)。
2、工時(shí)問(wèn)題:連續(xù)15天上班,未成年工上夜班
五、 案例分析題;每題 10 分,共20 分;
東莞XX 電子有限公司,專門(mén)生產(chǎn)鍵盤(pán)。據(jù)其招聘網(wǎng)業(yè)資料,戴爾是該廠主要客戶之一,該廠年產(chǎn)鍵盤(pán)三千萬(wàn)套以上,廠現(xiàn)有一千七百工人左右,工人在十六到三十六歲之間,因?yàn)槭橇魉€作業(yè),所以大部份工人都是女工。工人的工資比較平均,一個(gè)月有四天休假,每天加班三到四小時(shí),分兩班,工作每?jī)尚r(shí)休息十分鐘,如果不趕貨,星期六也會(huì)休息,淡季每月加班70小時(shí)左右,旺季加班 100 小時(shí)左右,員工工資最高3500元。注塑部都是站著上班的,一天站 12 小時(shí)。員工說(shuō)上廁所及喝水時(shí)間只有5 分鐘。插件部(鍵盤(pán)零件)定的產(chǎn)量很高,多數(shù)工人不能按時(shí)完成,所以總是給管理人員訓(xùn)斥。
根據(jù)上述情景,分析違反了EICC 的哪些條款?并簡(jiǎn)述不符合事實(shí)。
2、在某電子廠的注塑部,發(fā)現(xiàn)的員工走路有些不自然,審核員上前詢問(wèn),員工說(shuō)一個(gè)月前在上模時(shí)腳被砸傷,在家休息了兩個(gè)星期,現(xiàn)在還沒(méi)完全康復(fù)。
根據(jù)上述情景,做為公司內(nèi)審員,您將如果進(jìn)行您的審核?